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工业、工作与组织心理学中的数据透明度:数据共享与数据重复使用记录入门指南
Data Transparency in Industrial, Work, and Organizational Psychology: A Primer on Data Sharing and Documentation of Data Reuse
AI 导读
工业、工作与组织(IWO)心理学中,数据共享与数据重复使用的透明记录尚未成为标准做法。这篇入门指南讨论了这两类数据透明实践对推进开放科学的作用,梳理了数据共享的收益与挑战,并为研究者、审稿人和期刊编辑提出实施建议。文章还分析了数据重复使用对实证证据解读与积累的影响,并提出若干透明记录数据重复使用的方法。
摘要 · AI 翻译
数据透明是评估实证研究发现有效性、支持累积性知识构建以及增强科学在社会中的可信度的基础。然而,数据共享(即让他人能够获取研究数据)以及对数据重复使用的透明记录(即报告同一数据在多篇出版物中的使用情况)在工业、工作与组织(IWO)心理学中尚未成为标准做法。本入门指南旨在讨论这些数据透明实践在推进开放科学中的重要作用,并为IWO心理学采纳这些实践提供实用指导。我们回顾了数据共享的益处与挑战,并概述了针对IWO心理学研究者、审稿人和期刊编辑的建议,以支持其实施。我们还考察了数据重复使用对实证证据解释与积累的影响,并提出了若干透明记录数据重复使用的方法。
摘要来源:信源摘要
中文由 AI 翻译,仅供参考,以原文为准。
来源:PsyArXiv 预印本 · osf.io