Journal of Organizational Behavior· Manuela Priesemuth,
Mary B. Mawritz,
Michael A. Johnson,
So Young Choi·· 2026-03-16AI 评分40
不孕困扰如何影响员工的负面自我概念与职场偏差行为：一项系列中介模型研究
Were You Expecting This? The Effects of Infertility Struggles on Negative Self‐Concept and Workplace Outcomes
AI 导读
三项研究支持了一个系列中介模型：不孕困扰通过损害员工的自我概念，进而引发被污名化感，最终导致职场偏差行为。当工作氛围允许员工自由谈论家庭相关困扰时，这一效应会被削弱。
来源：Journal of Organizational Behavior · onlinelibrary.wiley.com