元分析：智力测验对工作绩效预测力低于既往估计

2026年10月18日，PsyPost 报道了一项合并212个独立样本、共109,396名员工的元分析。该研究发现，一般心智能力与整体工作绩效的相关约为.20，不到教科书常引用的.51基准的一半。研究者整合1990至2022年的三项近期元分析并剔除重复样本，在多种范围限制校正方法下，估计值稳定在.18至.22之间。研究还发现，认知测验在同时要求信息处理与动手技术操作的工作中预测力更强，而认知复杂性与人际复杂性本身与测验效度无明显关联。目前该结果尚未见后续回应或重复验证的报道。

AI 根据报道生成 · 3 小时前更新

还没有足够的连续观测数据，暂不绘制趋势。